看護助手を始め、医療機関様向けの人材サービスから一般企業様向けのオフィスワークまで総合人材サービス

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タスクフォースが提供するサービスモデル

「働く」が持続する
「しくみ」をつくる会社になる。

お客様の業務遂行をより円滑にサポートするために、現場を支える“人”が最大限のチカラを発揮できる「しくみ」が、タスクフォースにはあります。
“人”が成長を続けながら、より長く定着できる独自の「しくみ」をもとに、お客さまの現場業務に新たな「価値」をもたらすご提案を行っています。

トータルソリューション
課題解決型サービスプロバイダー

タスクフォースは、単に人材を提供させていただくだけの会社ではありません。お客様の現場において、 “人”を起点とした課題を常に解決し続けるサービスプロバイダーこそが私たちのめざす姿です。

課題解決型サービスプロバイダー図解

スタッフの定着率を高め、成長を促す独自のしくみ

タスクフォースは、現場スタッフの定着率向上に向けて、1採用前の詳細な業務説明、2採用時・採用後の教育・研修、3適切な人事評価、をシステム化しています。

スタッフの定着率を高め、成長を促す独自のしくみ図解