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派遣システムについて
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派遣システムについて

 即戦力になる人材が必要になった時に、必要な技術・スキルを持った人材を、必要な期間
ご活用下さい。


契約までの流れ



人材派遣システム



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○アウトソーシング(請負・委託)と人材派遣のシステムの違いについて
 一番の大きな違いは、雇用関係と指揮命令関係です。
アウトソーシングでは、契約スタッフは雇用関係も指揮命令関係もすべて弊社(タスクフォース)扱いとなります。
人材派遣の場合は、雇用契約は弊社と結び、派遣先企業・病院(クライアント様)より仕事の指揮・命令をして頂く事となります。
※クライアント様の経営方針・ご計画に即した業務のプロセスを策定し、ご提案致します。

有料職業紹介サービス
・  紹介予定派遣(社員採用を前提に人材を一定期間派遣の上ご紹介致します。)
・  人材紹介(ヘッドハンティング等による幹部社員・正社員・正職員及び医師・看護師・各技師等のご紹介を致します。)





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